Заказать звонок
Оставьте заявку, обсудим ваш проект
HR-система
в Битрикс24
- В режиме одного окна
- Демоверсия на 14 дней бесплатно
- Стоимость от 185 000₽
Оставьте заявку
Мы обсудим ваш проект
Посмотрите видео про возможности
HR-системы
5 минут
Какие проблемы решает
Долгий подбор сотрудников
Решение автоматизирует и упрощает рутинные задачи HR-отдела, чтобы ускорить найм новых сотрудников в компанию.
Согласование кандидатов на бумаге
Решение полностью исключает процессы на бумаге, сотрудники работают в режиме одного окна, в Битрикс24.
Нет кадрового резерва
HR-система хранит всю контактную информацию о кандидатах, позволяя формировать и использовать в работе кадровый резерв.
Неудобные сторонние сервисы
Интуитивно понятный и удобный интерфейс на базе Битрикс24. Сотрудники смогут сосредоточиться на выполнении своих задач, а не на изучении сложных систем.
Нет прозрачности в процессах
Решение показывает на каком этапе находится каждый кандидат. Это обеспечивает полную прозрачность HR-процессов.
Ошибки и нарушение сроков
Автоматизация исключает ошибки благодаря настроенной логике работы по согласованию процессов или документов HR-отдела.
Не автоматизированы процессы отбора и адаптации сотрудников
Решение упрощает отбор и согласование, автоматизируя коммуникации HR-службы, руководителей компании, службы безопасности.
Несвязанные с Битрикс24 сторонние сервисы
Все HR-процессы управляются из единой системы. Такая интеграция упрощает доступ к данным, улучшает координацию между отделами и снижает вероятность ошибок.
Управляйте HR-процессами компании
Публикуйте вакансии
на HH.ru из Битрикс24
на HH.ru из Битрикс24
- Новая вакансия
- Отклики с HeadHunter
Контролируйте информацию
по вакансиям
по вакансиям
- Список вакансий
- Карточка вакансии
Изучайте кандидатов и проводите собеседования
- Канбан по работе с откликом
- Карточка отклика
Обучайте сотрудников и готовьте к работе
- Адаптация
- Проверка службой безопасности
Преимущества HR-системы
Простой и удобный интерфейс приложения
Решение встраивается в интерфейс Битрикс24 и в режиме одного окна вы можете переходить в раздел HRM через главное меню слева.
Здесь вы работаете в готовых модулях: «Список вакансий», «Кандидаты», «Адаптация сотрудников», «Служба безопасности», «Отчет по вакансиям».
Здесь вы работаете в готовых модулях: «Список вакансий», «Кандидаты», «Адаптация сотрудников», «Служба безопасности», «Отчет по вакансиям».
Не требует долгого внедрения и можно доработать
Решение уже готово к работе. Нужно лишь его установить на портал.
Модуль дорабатывается под ваши индивидуальные задачи.
Модуль дорабатывается под ваши индивидуальные задачи.
Подходит для HR-отдела и HR-специалистов
Простое и удобное решение подходит для HR-служб и руководителей компании.
HR-сотрудники заходят в отдельно созданные воронки и уже там видят статусы, карточки заявок, кандидатов и работают с ними.
HR-сотрудники заходят в отдельно созданные воронки и уже там видят статусы, карточки заявок, кандидатов и работают с ними.
Упрощение адаптации сотрудника
Автоматизация обучения и подготовки к работе сотрудников ускоряет процесс их адаптации и повышает общий уровень эффективности работы новых сотрудников.
Ускоряйте найм и повышайте
эффективность
HR-отдела
Полный контроль и оптимизация всех этапов рекрутинга в одной системе
Что вы получаете?
-
Рост эффективности
Быстрый доступ к информации и контроль процессов сокращают время на принятие решений.01 -
Прозрачность процессов
Все участники процесса имеют доступ к актуальной информации, что снижает риск ошибок.02 -
Экономия времени
Быстрый поиск и доступ к нужным процессам и файлам.03 -
Сокращение рутины
Автоматизированные и оптимизированные процессы, больше времени на решение приоритетных задач.04 -
Экономия бюджета
Сокращение затрат на сторонние сервисы, интеграции и подрядчиков.05 -
Режим одного окна
Все процессы реализуются в одной системе на базе Битрикс24. Это упрощает и ускоряет работу HR-специалиста.06
кейсы внедрения
Кейс по внедрению HR-системы
в логистическую компанию
Компания более 15 лет перевозит грузы по России и странам СНГ. В автопарке более 200 транспортных средств, а в команде работают свыше 300 разных специалистов.
Результаты внедрения
Результаты внедрения
- Х2 раза сократилось время адаптации и проверки службой безопасности;
- Х3 раза увеличилась скорость обработки новых вакансий и откликов
- 1 месяц - срок внедрения
Кейс по внедрению HR-системы
в строительную компанию
Компания более 20 лет строит частные и многоквартирные и общественные дома. В компании 32 подразделения, в которых работают более 3000 человек.
Результаты внедрения
Результаты внедрения
- Х3 раза сократилось время адаптации и проверки службой безопасности
- Х2 увеличилась скорость согласования вакансий и обработки кандидатов
- 2 месяца - срок внедрения
Видео кейсы
Частые вопросы (FAQ)
Решение HRM в Битрикс24 – это набор инструментов, интегрированных в платформу Битрикс24, который автоматизирует многие процессы HR-отдела, включая поиск и подбор персонала. Оно позволяет создать единую базу кандидатов, автоматизировать рассылку приглашений на собеседования, отслеживать этапы отбора и упростить коммуникацию между HR-специалистами и руководителями подразделений.
За счет автоматизации рутинных задач HR-специалисты могут уделять больше времени качественной оценке кандидатов, а не ручному вводу данных и отправке писем. Кроме того, автоматизация коммуникации ускоряет процесс согласования кандидатов с руководителями.
Решение обеспечивает прозрачность и доступность информации о кандидатах для всех участников процесса подбора. Руководители могут самостоятельно отслеживать статус вакансий и принимать решения о кандидатах.
Решение автоматизирует прием заявок на новых сотрудников в HR-службе, собирает вакансии и данные кандидатов, сотрудников в одном месте, отслеживает статусы кандидатов, отправляет уведомления, формирует отчетность, ставит задачи и отправляет уведомления при адаптации новых сотрудников и прохождении службы безопасности.
Единая база кандидатов позволяет хранить всю информацию о кандидатах в одном месте и легко сравнивать их. Автоматизация оценки кандидатов по заданным критериям повышает объективность отбора.
Мы даем готовое решение, основанное на специфике работы HR-отделов и, чтобы установка не требовала много времени, мы рекомендуем использовать решение таким какое оно есть.
Если вам необходимо его настроить под свои уникальные процессы, отдельно обговариваются сроки и стоимость работ.
Если вам необходимо его настроить под свои уникальные процессы, отдельно обговариваются сроки и стоимость работ.
Остались вопросы?
Свяжитесь с нами, обсудим проект
